东坑医院护理院弥补了东莞曾经“没有一张医养床位的‘缺板’”。
这几年,在市卫生健康局精心指导下,东坑医院护理院努力为老年患者提供连续性、全方位的预防期保健、患病期治疗、康复期护理、稳定期生活照料以及临终期安宁疗护一体化的医养健康服务。
他们始终坚持以“非营利+长者需求”为出发点,主动规范行为、狠抓服务质量、保护长者权益,建立起维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行机制。运营至今,收住中度及以上的失能、失智长者达9700多人次。
他们按照“内部管理精、人员队伍强、环境设施优、服务效果好、服务质量好”要求,整合医院优势资源,构建“1+5”医养管理体系,完善“1+5”医养服务体系,结合长者需求,提供多对一、多层次的精准服务。
他们实施医疗、护理、康复、营养、照顾、心理、辅助、环境八大方面的“特色全周期整体照护”模式,提供包括危急重症救治、综合评估服务、疾病风险预警、功能康复训练、营养膳食、中医养生、娱乐活动、安宁疗护、个性化照护、心理支持服务以及上门延伸等多项服务。
“养”是基础,“医”是支撑,老年患者突发状况多。为此,东坑医院2019年率先在东莞镇街医院中成立“老年医学科”,组建老年MDT团队,提供多层次、多样化的诊疗服务,保障老人得到更好的治疗。
东坑医院还出台《促进老年专科发展实施方案和具体细则》,明确医院重点围绕“老年病”学科引领,促进中医、康复、骨科、内科、重症等专科发展,全面提升老年医疗服务能力。2023年获评东莞市老年护理临床重点专科、东莞市老年医学临床特色专科。
他们注重育才,打造高品质医养专业人才队伍。近年来,通过“引进来、走出去”方式,大力引进了多名国家、省市级的医疗、养老领域的专家教授莅临指导,培养了40多名省市级老年专科医师、护士。
他们组建老年专科培训团队,起草《医养结合服务质量评价规范》《老年护理员培训手册》等,面向全市开展了5期老年护理培训班,培训考核近200名养老护理员,接受培训了350多名高等院校实习实训学生。
东坑医院及护理院先后获评广东省老年友善医疗机构、广东省五星级养老机构(东莞首家)、广东省健康促进医院、全国医养结合典型经验单位、全国敬老文明号。
近年来,东坑医院提出以老年患者健康需求为导向,以“医养服务”为未来的重要战略布局和转型方向,以“以医促养—以养提医—医养双提”的发展理念,深入推进医养结合高质量发展。
经过多年探索,如今,东坑医院与护理院已经建立起双向、高效、无缝衔接的联动机制,信息系统互联互通,医疗资源共享共用,医护人员紧密配合,小病在护理院处理,急危重症10分钟转住院专科处理,更严重的联动专科联盟或医联体转到上级医院,实现“小病不出院、大病快转诊”,长者安全得到周全保障。
东坑医院党总支书记卢柳霞表示,下来,将继续坚持以长者为中心,以长者需求为导向,持续推动运营创新、制度创新、服务创新,做好老年患者身边的暖心人、贴心人,打造具有东莞特色、可复制、可推广的医养结合样板,让全市老年患者都能享受高质量卫生健康事业发展所带来的高品质医养红利。
来源:东莞市东坑医院
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